WARUM COACHING

Die vielfältigen Ansprüche an Unternehmer, Geschäftsführer, Vorstände und Führungskräfte (C-Level) werden immer größer. Nachhaltiges und souveränes Handeln werden erwartet. Dabei dürfen Achtsamkeit und Resilienz bei Ihnen nicht fehlen. Selbst wenn ein Partner für ein abstimmendes Gespräch vorhanden wäre, ist es sehr schwer, sich die Zeit zu nehmen, um innezuhalten und sich Zeit für die regelmäßige Reflexion, die Coaching-Begleitung bei Herausforderungen bzw. die aktuelle Situation zu finden.

Der permanente innere und äußere Druck und die fehlende Kommunikationsmöglichkeit führen oftmals zu unklaren Situationen. Daher ist es wichtig, sich diese Zeit nehmen. Im Empathie-Business-Coaching biete ich Ihnen den Raum für Gespräche und Reflexion. 

UNSERE ZUSAMMENARBEIT

Speziell für Unternehmer und Führungspersönlichkeiten im Bereich C-Level bzw. im Top-Management biete ich ein individuelles und exklusives Empathie-Business-Coaching auf Augenhöhe an. Durch meine jahrelange Führungserfahrung in nationalen und internationalen Firmen verstehe ich, wie Unternehmen funktionieren. Ich kenne die Anforderungen und die Bedürfnisse der Leistungsträger.

In unserer Zusammenarbeit gebe ich Ihnen den Raum für das, was ihre Aufmerksamkeit fordert und sonst nirgendwo ausgesprochen werden kann.

Mein individuelles Empathie-Business-Coaching zielt auf Unternehmer, Vorstände, Geschäftsführer und Führungskräfte sowie die Begleitung bei individuellen Führungsthemen, der Unterstützung von Führungskräften in Veränderungsprozessen und ihrer Positionierung. Hier unterstütze ich Sie dabei, eigene Lösungsansätze zu finden und zu entwickeln.

Ist das zeitintensiv? In der Regel nicht. In Einheiten von einer bis eineinhalb Stunden sprechen wir über die aktuelle Situation und erarbeiten eine Lösungsstrategie.

ABLAUF

Der Einstieg ist ganz einfach. Wir starten mit einem ersten Gespräch, welches wir entweder persönlich oder virtuell miteinander führen. In diesem Gespräch erläutere ich Ihnen meinen Empathie-Business-Coaching Ansatz und wir sprechen über Ihre Ziele und Erwartungen.

Ein wesentlicher Vorteil beim Empathie-Business-Coaching ist es, dass sich schnell neue Blickwinkel, Sichtweisen und in auf erste Lösungsansätze ergeben.

Meine Erfahrung ist, dass schon 4 – 6 Einheiten in den ersten Monaten zu großen Erfolgen führen können. Bei Bedarf können Sie in unregelmäßigen Abständen weitere Termine dazu buchen.